Liderazgo y Emociones en Marcos de Trabajo Ágiles
Clases en vivo: martes de 19 a 21 hs.
Las empresas se caracterizaban por tener equipos gestionados bajo un liderazgo dominante donde la toma de decisiones era centralizada y unidireccional. Sin embargo, dicha realidad se ha transformado gracias a la implementación de metodologías colaborativas y mentes altamente flexibles. Pero, ¿cómo lograrlo?
Es aquí donde el liderazgo y las emociones en marcos de trabajo ágiles juegan un papel relevante. A través del reconocimiento emocional alcanzarás y potenciarás la productividad, creatividad e innovación en diversos escenarios de la vida cotidiana, tanto a nivel laboral-profesional como personal.
Los encuentros en vivo te permitirán entrenar las habilidades sociales indicadas en equipos colaboracionistas, junto con la expresividad asertiva y los estilos cognitivos primordiales para la agilidad emocional. Además, lograrás diferenciar e identificar la flexibilidad mental, la autoconfianza y la confianza en los demás; la congruencia y transparencia, la visualización creativa y en particular el "poder" de transmitir valores.