Título: CERTIFICADO ASISTENCIA
Fecha Inicio: 4/4/2012
Duración: 12 HORAS
Precio: $500
Modalidad: presencial
Descripción
El curso hace un recorrido exhaustivo de la temática de liquidación de sueldos de acuerdo a la legislación vigente incluyendo su análisis y cálculo.
Pedir más información del curso al instituto
Dirigido a
Estudiantes de RRHH, Trabajadores del àrea y pùblico en general.
Te prepara para
Conocer tanto en teorìa como en pràctica còmo se realiza una liquidaciòn de sueldos, incluyendo
* mensual
* vacaciones
* descuentos de dìas por ausencias, suspensiòn disciplinaria, enfermedad, maternidad.ç
* liquidaciòn final -sac proporcional, vac no gozadas, etc.
* indemnizciòn por despido.
Detalle
Remuneración laboral y contrato de trabajo.Concepto. Marco legal. Empleados mensualizados y jornalizados. Diferencias.Fechas de pago legal.
Prestaciones remunerativas y no remunerativas.
Clasificación de las remuneraciones.
Jornada legal de trabajo. Normal. Insalubre y nocturna.
Proceso de liquidación de sueldos y jornales.
Aportes personales y contribuciones patronales.
Liquidación de Horas extras.
Trabajo nocturno. Concepto. Horario comprendido.
Valor horario. Forma de cálculo.
Adicionales, premios. Origen de los conceptos.
Formas de extinciòn - terminación. Tipos. Causas de extinción. Gratificaciones. Remunerativas y no remunerativas. Exigibilidad de las mismas.
Salario mínimo vital y móvil. Marco legal.
Sueldo anual complementario. Base de cálculo. Fechas de pago. Vacaciones. Cómputo de antigüedad. Requisitos para su goce. Base de cálculo. Períodos de pago.
Feriados obligatorios y días no laborales. Marco legal. Requisitos para su percepción. Base de cálculo. Traslado de feriados.
Accidente de trabajo: concepto. Cálculo de la ILT. Cálculo de la ILP. iquidación final.
Despido con y sin justa causa. Ley 20.744. (y sus modificaciones Ley 25.877). Omisión del preaviso. Integración del mes de despido. Indemnización por antigüedad. Indemnización por fallecimiento. Indemnización por fuerza mayor o falta de trabajo. Indemnización despido por matrimonio o maternidad.
Vacaciones no gozadas y SAC proporcional. Cálculos. Topes indemnizatorios.
Excluidos de convenio.
Ejercitación práctica de
Liquidaciòn de haberes
Indemnizaciones.
Duración : 12 horas en 4 encuentros de 3 horas.
Empresas por capacitacion de 2 o mas asistentes consultar.